第一天下午給我打電話說(shuō)是找電氣電工人員，沒(méi)理他沒(méi)去。第二天又給我打電話，那就看看去吧，到了人力資源部，工作人員說(shuō)去隔壁屋填個(gè)簡(jiǎn)歷吧，去了一看屋里全是應(yīng)聘人員，沒(méi)有工作人員。就跟應(yīng)聘人員要了個(gè)筆填了份簡(jiǎn)歷。等了大概30分鐘。工作人員來(lái)讓去二樓面試。去了人家說(shuō)招聘設(shè)計(jì)人員。TMD又遇到不負(fù)責(zé)任的招聘人員。打電話問(wèn)你什么職位，你不說(shuō)，讓來(lái)看看。你是不是打電話讓人來(lái)湊人數(shù)，完成你的工作啊。你就沒(méi)想到我們應(yīng)聘人員的時(shí)間的寶貴。不負(fù)責(zé)任的公司。

從一個(gè)公司的人力資源部人員就能看出一個(gè)公司的工作態(tài)度。

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